正社員なのに定時は13~18時 創業時から全員5時間勤務の会社「朝は通勤ラッシュで疲れる、昼食後は眠たくなるから」 - BLOGOS リモートワークを推奨する企業が増える中、不動産投資コンサルティングを行うフューチャーイノベーションでは、全社員1日5時間勤務にしているという。 同社が5月30日に発表したリリースによると、設立当初の2016年8月から勤務時間を13~18時に設定。その理由は「朝の通勤ラッシュで疲れてしまう午前中や、眠くなりがちな ... (出典:BLOGOS) |
うらやましい。
[エンジン,ねとらぼ]2017年05月30日 16時30分 更新
会社勤めといえば1日8時間労働が基本ですが、なんと「1日5時間労働」を実践している会社があるようです。東京都港区に本社を置くフューチャーイノベーションでは、13時~18時までの5時間勤務制を導入していると発表しました。
(出典 image.itmedia.co.jp)
満員電車とは無縁の生活
同社が5時間勤務制を導入したのは、2016年の創業時から。仕事のパフォーマンスおよび生産性の向上が目的で、朝の通勤ラッシュで疲れてしまう午前中や、眠くなりがちな昼食後は、仕事を続けても成果が上がりにくいと割り切り、午後の5時間に集中して仕事を終わらせるスタイルを選んだそうです。ちなみに勤務時間は短くとも、同業他社に比べて特に給与が低いといったことはないとのこと。むしろ時給に換算すれば、他社に比べて倍近い給与を得ていることになります。
社内でアンケートをとったところ、全社員の83%が5時間勤務に「大変満足している」と回答。不満があると答えた人はゼロ人だったそうです。満足している理由としては、主に「満員電車に乗らなくてすむ」や「朝活で運動し、心も身体もリフレッシュできる」など。また、空いた時間を利用して資格セミナーを受講したり、あるいは子どもとのふれあいの時間を設けたりと、それぞれ時間の有効活用を行っているようです。
ちなみに同社の主な業務は不動産コンサルティングですが、この働き方で業務に支障はないのか聞いてみたところ、「みんな13時~18時の間にどうやって自分の仕事を終わらせるか、効率的な時間配分を考えて働いているので、特に支障はありません」とのことでした。また、残業も基本的にないとのこと。うらやましすぎる……。
(出典 image.itmedia.co.jp)
全員が「満足している」との結果に
(エンジン)
(参考)
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000025007.html
ギュウギュウな!!「満員電車」にゆられない働き方
株式会社フューチャーイノベーション 2017年5月30日 10時00分
2016年8月に設立、取扱高80億円(2017年5月時点)の株式会社フューチャーイノベーション(本社所在地:東京都港区、代表取締役:新倉 健太郎)は、スタッフが成果を出しやすい環境を整えるため、「全スタッフ13時~18時の5時間勤務」を導入いたしました。朝の通勤ラッシュで疲れてしまう午前中や、眠くなりがちな昼食後は、仕事を続けても成果が上がりにくいため、13時~18時の勤務形態にすることで仕事のパフォーマンスをあげ、生産性を高めることを目的とし、働き方の改革に取り組みます。
■「5時間勤務」の効果
8時間の仕事を5時間で終わらせることを徹底させることで、効率性、生産性の向上を目指し、仕事を「効果的かつ効率的に」進められるスタイルを構築していきます。午前中がフリー時間となるため、そのフリーになった時間を自己啓発や人脈作り、趣味の時間などに使うことが可能です。
例)女性社員Aさんの場合
転職前の勤務時間は平均10時間(9時~20時)であったのに対し、転職後の現在、勤務時間が5時間(13時~18時)となり自分のために使える時間が1日あたり5時間増加しました。時間を自分でセルフコントロールすることで、規則正しい食生活をおくれることや、心に余裕ができ、“働かされている⇒主体的に働く”へ仕事への意識が変わりました。
(出典 prtimes.jp)
(続きはソースなどをごらんください)
>>1
一人危ないとこ歩いてるな
クロネコヤマトでやってみろ
三ヵ月後倒産しているから黙れ
能天気な腐れマスゴミ
んで、おいくらまんえん貰ってるの?
客とどういう商売をしてるかで
時間が決まってくるんだから…(´・ω・`)
取引先は嫌だろうな
もの作って会社じゃなくて、右から左へ手数料もらって流してる会社なんだろ?
そもそもこういう業種で残業してる奴は無能だろ。
こーゆー会社は無能な人だとむっちゃシンドいよ
止めた方がいい
証券会社「五時間で成果出たら五時間でもいいよ」
理想的
これは俺も東日本大震災のときに経験してその効果も実感した
そもそも8時間ってのは上限だったはずなのにいつの間にか最低限になっているのがおかしい
>>14
有給も権利のはずなのに、法律に休んじゃ駄目とは書いてないけどそれでいいのとか
言い出す奴がいる
13時から仕事開始だろ
昼飯後すぐだから
眠いんじゃね
>>16
間に通勤時間挟んでるから
まあ悪くはないアイデア、勤務時間少なくて基本給少なくとも副業認めて正社員雇用かつ社会保障あればそんな働き方希望する人も相応に居るんじゃない?
東証の前場でデイトレもできるね。
>>20
今時、デイじゃ勝てんよ
>>50
スイングでもいいのだけど、種銭3,000万あれば儲けられるだろ。
それで給料はいくら?生活できる位貰えるならいいですけどねぇ。
10時に出社して4時に上がりたい
>>28
11時に出社して15時に退社してる
でも電話対応は24時間
滅多にかかってこないけどね
感覚的には仕事時間を2倍に増やすと仕事量は3倍ぐらいこなせる気がするが
>>29
実際には効率悪くなって1.5倍くらいだろ
時間を上手く使う方が、長く働くより大事だよ
よく考えたら働きたくないってのが本心だった
法律で全ての会社に強制しろ
本当に仕事が好きなら何時間でも働けるというものだよ
5時間で十分という考えは仕事が嫌いだから出てくる発想だよな
そんなに働くのが嫌なら早く辞めればいいのに
>>44
素晴らしい意見だと思います
>>44
2ちゃんしてる暇があるならその分働けよ
休日もいらんよな
嫌ならやめろ
質の高い従業員を集めれば、勤務時間は関係ない。
無能は長時間だらだら残業する。
ただ、職種によるが
それで給料が変わらないならわからんでもないが
生産性というか、金が儲かってんなら何でもありでしょ
楽するために金儲けを頑張る人間が集まってれば成り立つが、無能が金分配権獲得するために長時間残業やりだして楽な会社をブラック化させる
客との兼ね合いだから、みんながこれにならうのは難しいけど
逆に言うとみんながそうすれば5~6時間でも世の中は回ると思う
自分は物書きだけど夜の12時から朝5時くらいまでだよ。
>>59
>自分は物書きだけど夜の12時から朝5時くらいまでだよ。
自分も似たような業種
2時間仕事して他の事やってまた2~3時間時間くらい仕事してって感じかな
まぁ夜の方が断然捗るね、明け方先方に送るって感じ
生産性が上がらないのは、長時間労働が常習しているからではなく、
働く気のない人間が残業代欲しさにだらだら働いているからだろ
本当にやる気があれば、何時間働こうが生産性は低下するはずがないよな
そんなだらしのない人間を面接で弾けなかった人事は無能極まりないわ
>>64
入社のとき20代でヤル気あっても、30で同僚や年下に追い越され、40で人生諦めて金貰うために通勤
そうやって負け組オッさんは量産されるんだよ
オフィスの維持費がもったいない。
午前中勤務の他社と1つのオフィスを共有すればいいんじゃないの?
ホント、労働時間で仕事が決まる仕事や待ちの多い仕事では無理な
話だよな。
俺は毎日午前の11時出社だったな
社長以下全員毎日10時に会社来てたけど
俺だけ10年勤めて辞めるまで11時出社だった
当然普通に怒られてた
良いなぁ。
給料が多少安くてもサビ残無しで週30時間内の勤務の方が良いわ。
>>77
給料が多少安いといっても限度がある
残業が多少多いといっても限度がある
が実際のところだろなぁw
長時間だらだらと仕事するより効率的だが
俺は午前だけのほうがいいな
午前組と午後組の分けるのもありでは
残業無しに強制力を持たせると、注文を処理する側の意識の変化よりも、
営業がちゃんと受注をえり好みせざるを得なくなる点も大きい。
受注すれば仕事したことになると営業が思ってるとどんどん生産性が落ちていく。
やることが決まっているなら効率化のしようもあるけど
そもそもアウトプットが手探りの研究開発型では
こうはいかないわな
この一日5時間の仕事を一年経験したは
職務経歴書に何が書けるのか興味はある
8時間は長い
6時くらいくらいにしようマジで
それで利益でないんならいらないってこと
週4日勤務で水曜土曜日曜が休みだから趣味が捗るわ
>>94
そのパターン最高だよね。
それで月給20万円ぐらい貰えたらいいが、半分ぐらいかw
既に海外だとこういうのあるっけ
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